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Vidéosurveillance des salariés : abus sanctionné
Août 2014, par Direction de l'information légale et administrativeLa Commission nationale de l’informatique et des libertés (CNIL) vient de prononcer une « sanction pécuniaire » de 5 000 € à l’encontre d’une société dont les salariés étaient filmés de manière continue dans des zones qui leurs étaient réservées comme l’accès aux vestiaires et les locaux affectés au repos. (…)
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